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大地保险内蒙古分公司提升企业文化软实力

大地保险内蒙古分公司提升企业文化软实力围绕 “三新三聚焦”战略和“三化”建设

围绕 “三新三聚焦”战略和“三化”建设,中国大地保险内蒙古分公司组织开展以“不忘初心提心性,凝心聚力促发展”为主题的文化建设读书项目,旨在打造具有现代化气息,具有地区特色的企业文化,促使企业文化渗透基层,发挥文化软实力的竞争优势。

据了解,本次读书导入项目自3月1日正式开始,共分为3个阶段历时4个月。第一阶段为率先垂范阶段,参加人员包括分公司总经理室成员、分公司部门负责人和中心支公司班子成员共计66人,阅读书目为稻盛和夫著作的《经营十二条》;第二阶段为凝心聚力阶段,参加人员为内蒙古分公司全体员工1800余人,阅读书目为稻盛和夫著作的《心法之肆:提高心性 拓展经营》、《干法》;第三阶段为落地践行阶段,借助“稻盛经营哲学践行落地模型”,全员学习和吸收先进的哲学理念,提高全体员工的思想觉悟和整体素质从而达到凝心聚力促发展的目的。

2月29日,内蒙古分公司通过钉钉启动读书导入项目率先垂范阶段学习,分公司总经理室成员、分公司部门负责人及中心支公司班子成员等66人参加。在“率先垂范阶段”,参与人员通过每日打卡、录音、读书感悟、演讲等形式,高质量完成了一个月学习任务,收获稻盛和夫经营哲学思想,收获团队的力量,也明确什么是正确的工作、生活思维方式。

4月3日,内蒙古分公司通过钉钉启动凝心聚力阶段学习。启动会上,分公司主要负责人德勒格尔强调,充分认识本次读书项目的重要意义,集中读书既能掌握基本学习方法,也能改变我们的劳动观,让我们充分认识劳动的意义。同时,坚持读书保质保量完成学习任务,学习过程中全体人员转变身份,大家都是学员,要做到“三个必须”。全体学员必须按照项目要求完成学习任务,机构和部门主要负责人必须率先垂范,读书学习奖惩措施必须执行到位。还要将读书成果转化到具体工作,通过读书导入活动,把学习的体会和成果转化为工作的热情、工作的速录,促使广大员工成长为本职工作的行家和解决实际问题的能手。

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